鹿寨县公安局2024年法治政府建设年度报告

发布日期:2024-12-12 16:20
来源:鹿寨县公安局
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鹿寨县公安局2024法治政府建设年度报告


   

2024年以来,我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以学习宣传贯彻党的二十大和历届会议精神为推动,深入贯彻习近平法治思想,认真落实法治政府建设工作要求,规范行政执法和监督工作,强化队伍教育整顿各项规章制度落实生效,推进全年法治政府建设工作,现将工作报告如下:

   一、主要措施和成效

(一)提高政治站位,全力推动法治政府建设成立了以县局局长为组长,政委为副组长,其他领导、所队负责人为成员的法治政府建设领导小组,深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想重要论述,以理论学习中心组强化习近平思想的学习,不断提高政治站位。同时不断完善依法行政体系,建立了一把手亲自抓总负责分管领导具体抓、法制部门牵头、各部门具体落实的工作机制,始终把依法行政、法治政府建设工作纳入全局重要工作议程,推进规范行政执法工作开展。全年组织理论中心组学习12次。

(二)健全行政决策体系,推进严格规范执法我局严格依照法律法规的权限和程序行使职权,全面履行行政职能,积极推进行政决策科学化和民主化,建立健全和严格落实重大行政决策法制审核制度,以转变政府职能为核心,规范行政权力。进一步拓展完善执法管理闭环优化体系积极推进受立案制度改革,健全行政裁量权基准制度;规范行政执法流程,加强对执法台账、法律文书等的制作、管理;健全执法办案场所的管理使用制度。制定案件审核工作规范等制度,明确法制部门对案件的执法权限、执法依据、法定程序等进行合法性审核,确保严格、规范、公正、文明执法,防止违法办案或不当执法行为。全年制作规范文件8个。

)推进严格规范公正文明执法。一是完善执法管理体系。拓展完善执法管理闭环优化体系;积极推进受立案制度改革,健全行政裁量权基准制度;规范行政执法流程,加强对执法台账、法律文书等的制作、管理;健全执法办案场所的管理使用制度,推动场所设置提档升级;为一线民警全员配发执法记录仪,实现执法全过程信息化记录和回溯式管理;健全完善执法监督考评体系。二是加强法制审核和执法质量考评工作。为进一步加强执法监督工作,提高全市公安机关执法质量,我局制定了案件审核工作规定等工作制度,明确法制部门对案件的执法权限、执法依据、法定程序等进行合法性审核,确保严格、规范、公正、文明执法,防止违法办案或不当执法行为。全年审核行政、刑事案件1860件。

(四)深化管理提升优化营商质效。今年以来我局结合“市县主战、派出所主防”警务机制改革,以企业满意为目标,进一步深化公安“放管服”改革,严格落实各项便民利民服务举措,推动工作由管理型向服务型转变,为民营经济高质量发展提供更加有力有效的公安服务。各窗口单位充分利用“互联网+”效能,尽可能简化办理程序,缩短办理时间,并开通办证服务绿色通道,为小微企业提供“一个窗口受理、一次性告知、一站式收费、即时办结”的优质高效服务,做到让群众“最多跑一次”。各辖区派出所深入走访慰问,帮助民营企业排忧解困。诚恳接受企业对公安执法的监督,耐心听取企业对公安机关服务群众、服务企业等方面的意见和建议,并根据需求实行点对点、精准式服务帮扶,切实解决小微企业经营中涉及公安业务的问题、难题,因情施策,有针对性的逐一破解。

(五)落实“谁执法谁普法”的普法责任制。我局制定了落实“谁执法谁普法、谁管理谁普法”工作责任制实施方案,确定了由法制大队牵头和普法责任清单,明确了各警种、各业务部门的普法工作目标和任务,并对工作进度、检查验收、工作职责等提出了具体要求,督促各项普法工作任务的具体落实。结合“市县主战、派出所主防”警务机制改革,各辖区派出所社区民警分别通过“6.26国际禁毒日”、“11.9全国消防日”、“12.2全国交通安全日”、“12.4国家宪法日”等主题宣传开展活动。通过进社区、进村屯、进企业、进学校等方式开展法治宣传活动,引导群众自觉守法、遇事找法、解决问题靠法,营造尊法学法守法用法的良好法治氛围。全年开展宣传教育活动180余次。

二、存在的不足和原因

(一)法治宣传教育创新力度不够。法治宣传教育工作创新不足,宣传模式陈旧、呆板,不能准确的把握住人民群众的真正需求,宣传力度不强,普及率不高。同时也缺乏专业的法治宣传队伍,往往都是各部门各自为政,以各部门的宣传为主,缺乏有效的统筹协调,没有形成宣传工作合力。

(二)执法规范监督工作有待提升。我局在执法规范督察广度、深度不够,主动发现问题的能力还不强警情、案件质量的检查监督工作不够主动,每日接收上级公安机关各项预警信息,对于处警记录内容不规范、不完善的警情,没有主动发现主动整改,存在等要靠的思想

三、加强履职责任,推进法治政府建设

我局明确党政一把手亲自抓、总负责法治政府建设工作机制,始终把依法行政、法治建设工作纳入党政一把手的工作部署并带头履行落实全面履行行政职能,积极推进行政决策科学化和民主化,建立健全和严格落实重大行政决策法制审核制度,以转变政府职能为核心,规范行政权力。落实权力清单、责任清单制度。我局成立专门的权责清单工作班子,规范编制我局审批事项目录清单、行政权力清单和责任清单,规范公安机关行政管理和行政执法等各项权力,明确执法岗位和执法人员的职责,精简群众办事所需提供证明材料。二是深化政务信息公开和网上服务工作,加强警民互动。以坚持公开为常态、不公开为例外的原则,严格落实《政府信息公开条例》及上级相关要求,在规定时限内主动公开相关公文及规范性文件,并同步策划、准备、公开政策解读信息。三是建立领导干部宣讲解读政策机制。对于涉及面广、社会关注度高的法规政策和重大措施,相关部门主要负责人带头宣讲。并充分发挥新媒体优势,主动回应社会关切,及时发布包括影响公众人身和财产安全的全市治安情况、涉及公共管理的道路交通、治安、出入境等管理措施、重大警方提示及便民服务措施等信息,广泛听取群众意见建议,及时解答群众疑惑,建立健全群众意见建议收集、办理、反馈机制和执法办案满意评价制度。

四、2025年工作计划和安排

(一)抓好政治学习推动工作。认真学习党的二十大会议精神、习近平法治思想重要论述,努力提升全体民辅警政治思想认识,进一步服务好公安中心工作。强化队伍管理,要严格对照市局下发的综合考评办法,压紧压实责任,采取超常规举措,精准发力、持续用力,坚决做到目标不变任务不减,加强工作的督导检查,确保全面完成市局下发的年度考核任务。

(二)深入推进执法责任体系改革。按照区厅、市局的相关工作规定,结合我局实际,进一步推进落实强化执法政治责任、细化执法主体责任、落实依法履职责任、严密执法监督责任、完善执法保障机制等各项工作,建立健全完善相关制度机制,加快推进落实执法司法责任系统改革。

(三)大力宣传培树先进典型。采取多种形式加大对先进典型的培树宣传和表彰奖励,进一步挖掘宣传近年来涌现出的先进集体和个人的典型事迹,开展英模教育,弘扬英模精神,提升队伍战斗力和凝聚力。

(四)狠抓执法质量考评工作。对全局案件严格考核,强化监督,进一步完善执法办案工作机制,增强办案民警遵法、学法、守法、用法的自觉性,努力提升法治意识,做到敬畏法治,恪守法治,捍卫法治、厉行法治。



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发布时间:2024-12-12 16:20 来源:鹿寨县公安局

鹿寨县公安局2024法治政府建设年度报告


   

2024年以来,我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以学习宣传贯彻党的二十大和历届会议精神为推动,深入贯彻习近平法治思想,认真落实法治政府建设工作要求,规范行政执法和监督工作,强化队伍教育整顿各项规章制度落实生效,推进全年法治政府建设工作,现将工作报告如下:

   一、主要措施和成效

(一)提高政治站位,全力推动法治政府建设成立了以县局局长为组长,政委为副组长,其他领导、所队负责人为成员的法治政府建设领导小组,深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想重要论述,以理论学习中心组强化习近平思想的学习,不断提高政治站位。同时不断完善依法行政体系,建立了一把手亲自抓总负责分管领导具体抓、法制部门牵头、各部门具体落实的工作机制,始终把依法行政、法治政府建设工作纳入全局重要工作议程,推进规范行政执法工作开展。全年组织理论中心组学习12次。

(二)健全行政决策体系,推进严格规范执法我局严格依照法律法规的权限和程序行使职权,全面履行行政职能,积极推进行政决策科学化和民主化,建立健全和严格落实重大行政决策法制审核制度,以转变政府职能为核心,规范行政权力。进一步拓展完善执法管理闭环优化体系积极推进受立案制度改革,健全行政裁量权基准制度;规范行政执法流程,加强对执法台账、法律文书等的制作、管理;健全执法办案场所的管理使用制度。制定案件审核工作规范等制度,明确法制部门对案件的执法权限、执法依据、法定程序等进行合法性审核,确保严格、规范、公正、文明执法,防止违法办案或不当执法行为。全年制作规范文件8个。

)推进严格规范公正文明执法。一是完善执法管理体系。拓展完善执法管理闭环优化体系;积极推进受立案制度改革,健全行政裁量权基准制度;规范行政执法流程,加强对执法台账、法律文书等的制作、管理;健全执法办案场所的管理使用制度,推动场所设置提档升级;为一线民警全员配发执法记录仪,实现执法全过程信息化记录和回溯式管理;健全完善执法监督考评体系。二是加强法制审核和执法质量考评工作。为进一步加强执法监督工作,提高全市公安机关执法质量,我局制定了案件审核工作规定等工作制度,明确法制部门对案件的执法权限、执法依据、法定程序等进行合法性审核,确保严格、规范、公正、文明执法,防止违法办案或不当执法行为。全年审核行政、刑事案件1860件。

(四)深化管理提升优化营商质效。今年以来我局结合“市县主战、派出所主防”警务机制改革,以企业满意为目标,进一步深化公安“放管服”改革,严格落实各项便民利民服务举措,推动工作由管理型向服务型转变,为民营经济高质量发展提供更加有力有效的公安服务。各窗口单位充分利用“互联网+”效能,尽可能简化办理程序,缩短办理时间,并开通办证服务绿色通道,为小微企业提供“一个窗口受理、一次性告知、一站式收费、即时办结”的优质高效服务,做到让群众“最多跑一次”。各辖区派出所深入走访慰问,帮助民营企业排忧解困。诚恳接受企业对公安执法的监督,耐心听取企业对公安机关服务群众、服务企业等方面的意见和建议,并根据需求实行点对点、精准式服务帮扶,切实解决小微企业经营中涉及公安业务的问题、难题,因情施策,有针对性的逐一破解。

(五)落实“谁执法谁普法”的普法责任制。我局制定了落实“谁执法谁普法、谁管理谁普法”工作责任制实施方案,确定了由法制大队牵头和普法责任清单,明确了各警种、各业务部门的普法工作目标和任务,并对工作进度、检查验收、工作职责等提出了具体要求,督促各项普法工作任务的具体落实。结合“市县主战、派出所主防”警务机制改革,各辖区派出所社区民警分别通过“6.26国际禁毒日”、“11.9全国消防日”、“12.2全国交通安全日”、“12.4国家宪法日”等主题宣传开展活动。通过进社区、进村屯、进企业、进学校等方式开展法治宣传活动,引导群众自觉守法、遇事找法、解决问题靠法,营造尊法学法守法用法的良好法治氛围。全年开展宣传教育活动180余次。

二、存在的不足和原因

(一)法治宣传教育创新力度不够。法治宣传教育工作创新不足,宣传模式陈旧、呆板,不能准确的把握住人民群众的真正需求,宣传力度不强,普及率不高。同时也缺乏专业的法治宣传队伍,往往都是各部门各自为政,以各部门的宣传为主,缺乏有效的统筹协调,没有形成宣传工作合力。

(二)执法规范监督工作有待提升。我局在执法规范督察广度、深度不够,主动发现问题的能力还不强警情、案件质量的检查监督工作不够主动,每日接收上级公安机关各项预警信息,对于处警记录内容不规范、不完善的警情,没有主动发现主动整改,存在等要靠的思想

三、加强履职责任,推进法治政府建设

我局明确党政一把手亲自抓、总负责法治政府建设工作机制,始终把依法行政、法治建设工作纳入党政一把手的工作部署并带头履行落实全面履行行政职能,积极推进行政决策科学化和民主化,建立健全和严格落实重大行政决策法制审核制度,以转变政府职能为核心,规范行政权力。落实权力清单、责任清单制度。我局成立专门的权责清单工作班子,规范编制我局审批事项目录清单、行政权力清单和责任清单,规范公安机关行政管理和行政执法等各项权力,明确执法岗位和执法人员的职责,精简群众办事所需提供证明材料。二是深化政务信息公开和网上服务工作,加强警民互动。以坚持公开为常态、不公开为例外的原则,严格落实《政府信息公开条例》及上级相关要求,在规定时限内主动公开相关公文及规范性文件,并同步策划、准备、公开政策解读信息。三是建立领导干部宣讲解读政策机制。对于涉及面广、社会关注度高的法规政策和重大措施,相关部门主要负责人带头宣讲。并充分发挥新媒体优势,主动回应社会关切,及时发布包括影响公众人身和财产安全的全市治安情况、涉及公共管理的道路交通、治安、出入境等管理措施、重大警方提示及便民服务措施等信息,广泛听取群众意见建议,及时解答群众疑惑,建立健全群众意见建议收集、办理、反馈机制和执法办案满意评价制度。

四、2025年工作计划和安排

(一)抓好政治学习推动工作。认真学习党的二十大会议精神、习近平法治思想重要论述,努力提升全体民辅警政治思想认识,进一步服务好公安中心工作。强化队伍管理,要严格对照市局下发的综合考评办法,压紧压实责任,采取超常规举措,精准发力、持续用力,坚决做到目标不变任务不减,加强工作的督导检查,确保全面完成市局下发的年度考核任务。

(二)深入推进执法责任体系改革。按照区厅、市局的相关工作规定,结合我局实际,进一步推进落实强化执法政治责任、细化执法主体责任、落实依法履职责任、严密执法监督责任、完善执法保障机制等各项工作,建立健全完善相关制度机制,加快推进落实执法司法责任系统改革。

(三)大力宣传培树先进典型。采取多种形式加大对先进典型的培树宣传和表彰奖励,进一步挖掘宣传近年来涌现出的先进集体和个人的典型事迹,开展英模教育,弘扬英模精神,提升队伍战斗力和凝聚力。

(四)狠抓执法质量考评工作。对全局案件严格考核,强化监督,进一步完善执法办案工作机制,增强办案民警遵法、学法、守法、用法的自觉性,努力提升法治意识,做到敬畏法治,恪守法治,捍卫法治、厉行法治。



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